_Ny_talentgraf_til_rentegning_-_DK_Arbejdsfokus.png)
Over 45% regnes for markant. Under 20% regnes for en lav score.
Arbejdsadfærd er et hurtigt billede af, hvordan dine samlede talenter ville præsentere dig ud fra de 7 faktorer, som ledere og HR ofte spørger ind til.
<aside> 👉 Den er dog mere upræcis end andre grafer i rapporten, da disse 7 faktorer også påvirkes kraftigt af erfaring, ledelse og den kultur, du er i.
</aside>
Den er dog stadig mere præcis end andre personlighedstests og giver et billede af hvilken arbejdsadfærd, én med dine talenter normalt har.
<aside> 👉 Husk at denne graf mere er en indikation end 100% sandhed. Dine resultater kan f.eks. påvirkes væsentligt af gode forhold og en dygtig leder. Samtidigt er den også vigtig, fordi den indikerer, hvilke typer af job vil være svære og lette for dig.
</aside>